美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局（Bureau of Labor 統(tǒng)計(jì)學(xué)，簡(jiǎn)稱為BLS），成立于1884年，隸屬于美國(guó)勞動(dòng)部，總部在華盛頓哥倫比亞特區(qū)，是一個(gè)獨(dú)立的聯(lián)邦統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)。
美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局主要負(fù)責(zé)收集、整理、分析、發(fā)布勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)方面的重要統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，為各級(jí)政府部門(mén)制定經(jīng)濟(jì)和社會(huì)政策、工商界和勞工組織決策提供勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)信息。
當(dāng)?shù)貢r(shí)間2025年8月1日，美國(guó)勞工部長(zhǎng)洛麗·查韋斯-德雷默宣布，美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局副局長(zhǎng)威廉·威亞特羅夫斯基出任代理局長(zhǎng)，接替埃麗卡·麥肯塔弗。美國(guó)東部時(shí)間10月1日零時(shí)起，聯(lián)邦政府時(shí)隔近七年再度“停擺”。由于美國(guó)聯(lián)邦政府“停擺”，美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局未能按計(jì)劃于10月3日公布月度就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)告。當(dāng)?shù)貢r(shí)間2026年2月2日， 美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局表示，由于聯(lián)邦政府部分“停擺”，原定于2月6日發(fā)布的美國(guó)1月就業(yè)報(bào)告不會(huì)按時(shí)公布。
歷史發(fā)展
美國(guó)在南北戰(zhàn)爭(zhēng)后，經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，政府忽視勞工權(quán)益。為應(yīng)對(duì)這一局面，勞工領(lǐng)袖推動(dòng)州政府建立勞工保護(hù)部門(mén)。1869年，馬薩諸塞州率先創(chuàng)建了勞工統(tǒng)計(jì)局，客觀公正的聲譽(yù)使其成為其他州的仿效對(duì)象。到1883年，已有12個(gè)州建立了勞工統(tǒng)計(jì)暨普查局。在此期間，美國(guó)經(jīng)濟(jì)經(jīng)歷了蕭條和復(fù)蘇，成為世界經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)，勞工權(quán)益也日益成為國(guó)會(huì)制定政策的重要問(wèn)題。1884年建立了聯(lián)邦勞工局，卡羅爾·賴特?fù)?dān)任首任局長(zhǎng)，其客觀理想主義從州一級(jí)延伸到美國(guó)全國(guó)；同年，美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局成立，隸屬于美國(guó)勞動(dòng)部，總部設(shè)在華盛頓哥倫比亞特區(qū)，是一個(gè)獨(dú)立的聯(lián)邦統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)。
聯(lián)邦勞工局幾經(jīng)周折，先后于1888年建立了不具內(nèi)閣地位的勞工部門(mén)，在1903年建立了商務(wù)與勞工事務(wù)部，最終于1913年將商務(wù)與勞工分離，建立了內(nèi)閣級(jí)別的勞工部。勞工統(tǒng)計(jì)暨普查局則成為該部之下、搜集與工作場(chǎng)所和勞動(dòng)者權(quán)益相關(guān)數(shù)據(jù)的權(quán)威部門(mén)。
主要職責(zé)
美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)收集、整理、分析、發(fā)布勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)方面的重要統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，為各級(jí)政府部門(mén)制定經(jīng)濟(jì)和社會(huì)政策、工商界和勞工組織決策提供勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)信息，是勞工的立法和相關(guān)規(guī)章制度的主要依據(jù)，也是勞動(dòng)力市場(chǎng)研究的主要資料來(lái)源。統(tǒng)計(jì)內(nèi)容包括6大部分：就業(yè)、失業(yè)等勞動(dòng)力狀況；消費(fèi)者和生產(chǎn)者價(jià)格，消費(fèi)支出，進(jìn)出口價(jià)格，工資報(bào)酬；生產(chǎn)率和技術(shù)變化；就業(yè)預(yù)測(cè)；安全和健康統(tǒng)計(jì)；勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)國(guó)際比較等。
組織機(jī)構(gòu)
架構(gòu)設(shè)置
截至2010年，美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局有約2620人，其中全日制人員人數(shù)為2168，非全日制人員人數(shù)為452?？偛看蠹s1500人，8個(gè)地區(qū)辦公室約1100人，局長(zhǎng)由總統(tǒng)任命，任期4年。勞工統(tǒng)計(jì)暨普查局設(shè)有9個(gè)司。
就業(yè)和失業(yè)統(tǒng)計(jì)司，下設(shè)4個(gè)處：行業(yè)就業(yè)統(tǒng)計(jì)處、就業(yè)現(xiàn)狀分析處、職業(yè)就業(yè)統(tǒng)計(jì)和預(yù)測(cè)處、就業(yè)研究處。
價(jià)格和生活條件司，下設(shè)4個(gè)處：消費(fèi)價(jià)格和指數(shù)處、行業(yè)價(jià)格和指數(shù)處、國(guó)際價(jià)格處、價(jià)格和指數(shù)研究處。
報(bào)酬和工作條件司，下設(shè)3個(gè)處：報(bào)酬水平和趨勢(shì)處、安全和健康統(tǒng)計(jì)處、研究和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)處。
生產(chǎn)率和技術(shù)統(tǒng)計(jì)司，下設(shè)5個(gè)處：國(guó)際勞動(dòng)比較處、國(guó)際技術(shù)合作處、行業(yè)生產(chǎn)率處、主要部門(mén)生產(chǎn)率處、生產(chǎn)率研究和項(xiàng)目處。
行政管理司，負(fù)責(zé)預(yù)算編制和執(zhí)行、戰(zhàn)略規(guī)劃、財(cái)會(huì)、行政管理信息系統(tǒng)、人力資源管理、工資和福利服務(wù)、培訓(xùn)業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理、合同采購(gòu)、統(tǒng)計(jì)保密政策、法律指導(dǎo)和立法調(diào)研等。
調(diào)查方法研究司，負(fù)責(zé)評(píng)估勞工統(tǒng)計(jì)暨普查局各個(gè)統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目調(diào)查方法的有效性和科學(xué)性；開(kāi)發(fā)有助于提高統(tǒng)計(jì)調(diào)查效率和數(shù)據(jù)質(zhì)量的新方法；研究調(diào)查項(xiàng)目之間協(xié)調(diào)性和一致性問(wèn)題，改進(jìn)各個(gè)統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目活動(dòng)。調(diào)查方法研究司由兩部分組成：一是行為科學(xué)研究中心，研究領(lǐng)域包括問(wèn)卷設(shè)計(jì)、訪問(wèn)調(diào)查互動(dòng)、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的可用性測(cè)試、數(shù)據(jù)收集輔助系統(tǒng)的可用性研究、數(shù)據(jù)質(zhì)量測(cè)評(píng)、信息查詢和檢索、元數(shù)據(jù)方法和實(shí)踐、對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的主要用戶重點(diǎn)研究等，以專門(mén)研究非抽樣誤差檢測(cè)為主。二是數(shù)理統(tǒng)計(jì)學(xué)研究中心，研究領(lǐng)域包括開(kāi)發(fā)更有效的樣本設(shè)計(jì)、估計(jì)量檢驗(yàn)、建立季節(jié)調(diào)整的時(shí)間序列模型以及缺失數(shù)據(jù)處理方法模型等，專門(mén)研究抽樣的和非抽樣的誤差檢測(cè)。用戶可通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)1天24小時(shí)獲信息，對(duì)外提供郵件、電話等各種形式的信息咨詢服務(wù)。主要出版物有：《月度勞工評(píng)論》《勞工統(tǒng)計(jì)暨普查局方法手冊(cè)》《統(tǒng)計(jì)聚集》《用戶服務(wù)指南》等。
現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查司，在美國(guó)分設(shè)8個(gè)地區(qū)辦公室，分別是：波士頓地區(qū)辦公室、紐約地區(qū)辦公室、費(fèi)城地區(qū)辦公室、亞特蘭大地區(qū)辦公室、芝加哥地區(qū)辦公室、達(dá)拉斯地區(qū)辦公室、堪薩斯州州城辦公室、舊金山地區(qū)辦公室。每一地區(qū)辦公室轄管幾個(gè)州。除了8個(gè)地區(qū)辦公室以外，在20個(gè)大都市地區(qū)駐設(shè)全日制經(jīng)濟(jì)學(xué)家，在95個(gè)城市駐設(shè)兼職工作人員。現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查司負(fù)責(zé)提供現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查的總體規(guī)劃，向地區(qū)辦公室布置工作任務(wù)，分配資源，監(jiān)測(cè)和評(píng)估國(guó)家現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查狀況、提供技術(shù)指導(dǎo)和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)等。地區(qū)辦公室的任務(wù)是為勞工統(tǒng)計(jì)暨普查局收集數(shù)據(jù)，發(fā)布地區(qū)詳細(xì)的統(tǒng)計(jì)信息，監(jiān)測(cè)和評(píng)估由勞工統(tǒng)計(jì)局資助的項(xiàng)目在各州執(zhí)行情況等。每一地區(qū)辦公室設(shè)一位主任，直接對(duì)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查司負(fù)責(zé)。地區(qū)辦公室主任下設(shè)3位主任助理，分別負(fù)責(zé)價(jià)格、報(bào)酬統(tǒng)計(jì)調(diào)查以及聯(lián)邦和州合作項(xiàng)目、地區(qū)公共信息發(fā)布。
經(jīng)費(fèi)管理
美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局每年5月向白宮行政管理和預(yù)算辦公室遞交下一財(cái)年預(yù)算報(bào)告和統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目。根據(jù)2010財(cái)年預(yù)算報(bào)告，勞工統(tǒng)計(jì)暨普查局經(jīng)費(fèi)總預(yù)算為61162.3萬(wàn)美元。按專業(yè)分配，勞動(dòng)力統(tǒng)計(jì)經(jīng)費(fèi)占45%，價(jià)格和生活費(fèi)用統(tǒng)計(jì)經(jīng)費(fèi)占33%，報(bào)酬和工作條件統(tǒng)計(jì)經(jīng)費(fèi)占14%，行政管理和人力資源經(jīng)費(fèi)占6%，生產(chǎn)率和技術(shù)統(tǒng)計(jì)經(jīng)費(fèi)占2%。人數(shù)最多的是價(jià)格和生活費(fèi)用統(tǒng)計(jì)，占總?cè)藬?shù)的46%；其次是勞動(dòng)力統(tǒng)計(jì)、報(bào)酬和工作條件統(tǒng)計(jì)，均占20%左右。
現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)
統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)
2025年7月3日，美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局公布，經(jīng)季節(jié)性調(diào)整后，6月非農(nóng)就業(yè)人數(shù)新增14.7萬(wàn)人，高于預(yù)期的11萬(wàn)人，略高于向上修正后的5月數(shù)據(jù)（14.4萬(wàn)人）。4月的數(shù)據(jù)也小幅上修，在增加1.1萬(wàn)人后，現(xiàn)為15.8萬(wàn)人。6月份失業(yè)率降至4.1%，為2月以來(lái)最低水平，而此前預(yù)期為小幅上升至4.3%。除了就業(yè)人數(shù)穩(wěn)健增長(zhǎng)和失業(yè)率下降外，6月平均時(shí)薪環(huán)比上漲0.2%，同比上漲3.7%，表明薪資相關(guān)的通脹壓力較小。平均每周工作時(shí)長(zhǎng)小幅降至34.2小時(shí)。政府部門(mén)就業(yè)人數(shù)大幅增加，以7.3萬(wàn)人的增幅領(lǐng)跑所有行業(yè)，這得益于州和地方政府招聘的增長(zhǎng)，尤其是教育相關(guān)崗位。受埃隆?馬斯克領(lǐng)導(dǎo)的政府效率部削減開(kāi)支的持續(xù)影響，聯(lián)邦政府就業(yè)人數(shù)減少7000人。此外，醫(yī)療保健行業(yè)新增3.9萬(wàn)人；社會(huì)救助行業(yè)新增1.9萬(wàn)人。私營(yíng)部門(mén)就業(yè)新增7.4萬(wàn)人。新增就業(yè)崗位主要集中在全職崗位，全職就業(yè)人數(shù)增加43.7萬(wàn)人；兼職就業(yè)人數(shù)減少36.7萬(wàn)人。
相關(guān)事件
就業(yè)數(shù)據(jù)遭質(zhì)疑
2020年6月4日美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局公布數(shù)據(jù)稱，美國(guó)5月份失業(yè)率為13.3%，比4月份降低1.4個(gè)百分點(diǎn)。這個(gè)“良好的”市場(chǎng)預(yù)期促使6月5日道瓊斯指數(shù)大漲近千點(diǎn)，而當(dāng)日股市收盤(pán)后，美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局又說(shuō)4日公布的數(shù)據(jù)有誤，5月份失業(yè)率是16.3%（比4月份高1.6個(gè)百分點(diǎn)）。多位經(jīng)濟(jì)學(xué)家曾對(duì)美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局的就業(yè)數(shù)據(jù)提出質(zhì)疑。
局長(zhǎng)遭解雇
當(dāng)?shù)貢r(shí)間2025年8月1日，美國(guó)總統(tǒng)特朗普總統(tǒng)在社交媒體“真實(shí)社交”發(fā)文，指責(zé)勞工統(tǒng)計(jì)局局長(zhǎng)埃麗卡·麥肯塔弗在2024年美國(guó)大選前“人為夸大”就業(yè)數(shù)據(jù)，要求立即將其解職，并由“更有能力的人選”接替。特朗普稱該局曾在2024年3月和大選前數(shù)月嚴(yán)重高估新增就業(yè)崗位，認(rèn)為此舉旨在助推副總統(tǒng)哈里·B·哈里斯勝選。他同時(shí)批評(píng)美聯(lián)儲(chǔ)大選前下調(diào)利率“操控市場(chǎng)”，并暗示應(yīng)撤換主席杰羅姆·鮑威爾。美國(guó)勞工部長(zhǎng)洛麗·查韋斯-德雷默當(dāng)天宣布，美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局副局長(zhǎng)威廉·威亞特羅夫斯基出任代理局長(zhǎng)，接替埃麗卡·麥肯塔弗。
推遲發(fā)布就業(yè)報(bào)告
2025年9月30日，美國(guó)國(guó)會(huì)參議院未能在聯(lián)邦政府資金耗盡前通過(guò)新的臨時(shí)撥款法案。美國(guó)東部時(shí)間10月1日零時(shí)起，聯(lián)邦政府時(shí)隔近七年再度“停擺”。由于美國(guó)聯(lián)邦政府“停擺”，美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局未能按計(jì)劃于10月3日公布月度就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)告。
2026年1月30日，美國(guó)參議院通過(guò)撥款法案，為國(guó)防部、教育部、衛(wèi)生與公眾服務(wù)部、勞工部、交通部以及住房與城市發(fā)展部在內(nèi)的多個(gè)聯(lián)邦機(jī)構(gòu)提供資金，但修改后的方案仍需獲得眾議院批準(zhǔn)。美國(guó)東部時(shí)間1月31日0時(shí)起，美國(guó)聯(lián)邦政府多個(gè)部門(mén)陷入“技術(shù)性停擺”。當(dāng)?shù)貢r(shí)間2月2日， 美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局表示，由于聯(lián)邦政府部分“停擺”，原定于2月6日發(fā)布的美國(guó)1月就業(yè)報(bào)告不會(huì)按時(shí)公布。美勞工統(tǒng)計(jì)局分管官員艾米麗·利德?tīng)栐谝环萋暶髦斜硎荆骸霸搱?bào)告會(huì)在政府資金恢復(fù)后重新安排發(fā)布時(shí)間?！?/p>
參考資料 >
特朗普要求解雇美勞工統(tǒng)計(jì)局局長(zhǎng).百家號(hào).2025-08-03
美聯(lián)邦政府“停擺”致重要經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)暫停發(fā)布.央視新聞-今日頭條.2025-10-04
受政府部分“停擺”影響 美勞工統(tǒng)計(jì)局推遲發(fā)布就業(yè)報(bào)告.央視新聞-騰訊網(wǎng).2026-02-03
從美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局到勞工部，用數(shù)字來(lái)維護(hù)勞工權(quán)益.微信公眾平臺(tái) 美國(guó)駐華大使館.2023-11-15
請(qǐng)完成下方驗(yàn)證后繼續(xù)操作.百家號(hào).2025-07-04
身著“皇帝的新裝”，美國(guó)無(wú)良政客還能演多久？.中華人民共和國(guó)國(guó)防部.2023-11-15
驚呆了！引爆美股暴漲1000點(diǎn)數(shù)據(jù)竟是假的？勞工統(tǒng)計(jì)局表態(tài)：弄錯(cuò)了……,網(wǎng)友：星期一怎么辦.百家號(hào) 每日經(jīng)濟(jì)新聞.2023-11-15