社會組織結構是指組織內部組成部分之間及其與外部環境建立的各種關系的形式。這種關系包括縱向結構和橫向結構兩方面。

社會組織結構可分為正式結構和非正式結構兩類。正式結構指組織內部職位和部門間的正式、穩定的關系形式，對組織的發展和效能有著重要影響。而非正式結構則是在組織內部自然形成的、依賴個體的情感和非定型性的關系網絡。

參考資料 >

社會工作考研——社會工作原理知識點整理(2).知乎.2025-10-31

標簽： 組織結構社會學 組織的社會結構 社會組織結構圖